病人多、病情急、任務(wù)重,這是大多數(shù)人對(duì)急診科的印象,然而急診科的難處遠(yuǎn)不止這些。近日,《生命時(shí)報(bào)》記者先后在北京朝陽(yáng)醫(yī)院、北京安貞醫(yī)院、北京大學(xué)人民醫(yī)院急診科采訪體驗(yàn),通過(guò)觀察他們的日常工作,傾聽(tīng)急診醫(yī)生心聲,目睹并深刻感受到了當(dāng)下急診科的困境。
擋不住人:多數(shù)病人沒(méi)必要看急診
“醫(yī)生,你快來(lái)看看,我剛喝了礦泉水后肚子疼得不行。不過(guò),坐車過(guò)來(lái)后,現(xiàn)在又不怎么疼了!薄澳阆茸粫(huì)兒,看看情況再說(shuō)!卑胄r(shí)后,這位“病人”未接受任何治療就“康復(fù)”出院了。7月23日,記者在北京大學(xué)人民醫(yī)院急診科見(jiàn)到這一幕。急診科主任醫(yī)師余劍波說(shuō),他當(dāng)天接診的50多名病人中,就診者多是胸痛、慢病治療、定期輸血等常見(jiàn)病!罢麄(gè)上午沒(méi)有屬于急重或生命體征不穩(wěn)定的病人。”余劍波告訴記者,“每天五六百人次的急診量中,只有不到1%屬于急重病人,生命體征不穩(wěn)定的不到10%!北本┏(yáng)醫(yī)院急診科副主任梅雪說(shuō),由于該院已實(shí)現(xiàn)非急診全面預(yù)約掛號(hào),“可以預(yù)見(jiàn),一些在門診沒(méi)掛上號(hào)的病人將轉(zhuǎn)向急診,急診的壓力將會(huì)更大!
北京協(xié)和醫(yī)院急診科副主任朱華棟教授告訴記者,急診科人滿為患在全國(guó)都是普遍現(xiàn)象。據(jù)國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委急診質(zhì)控中心統(tǒng)計(jì),按照病情分級(jí),綜合醫(yī)院急診科接診病人有50%左右屬于非急診病人,這個(gè)比例在北京協(xié)和醫(yī)院急診科則接近60%。
梅雪表示,不同于其他科室以治療、檢查為任務(wù),急診科的任務(wù)是救命。但現(xiàn)狀是,很多沒(méi)必要看急診的病人涌入急診科。他認(rèn)為,急診科“擋不住人”有三方面原因:一是病人不了解急診科職能,以為急診科大夫看病水平更高。其實(shí),就一般疾病診斷而言,急診醫(yī)生不一定比其他?漆t(yī)生水平高;二是病人抱有“圖方便”心理,看到醫(yī)院門診掛號(hào)處排著長(zhǎng)隊(duì),就直接來(lái)急診掛號(hào);三是我國(guó)急診科沒(méi)有拒絕病人的權(quán)利,任何病人在急診門診掛號(hào)后都能進(jìn)入治療。
解決這個(gè)問(wèn)題,梅雪認(rèn)為,一方面,國(guó)家應(yīng)制定門診分級(jí)制度,達(dá)到急診治療要求的才能收治;另一方面,加快分級(jí)診療建設(shè),將病人留在二級(jí)醫(yī)院或社區(qū)醫(yī)院,減輕三級(jí)醫(yī)院壓力。
轉(zhuǎn)不出人:躺在搶救室近兩年的大有人在
再過(guò)兩個(gè)月,91歲的黃奶奶就在北京朝陽(yáng)醫(yī)院搶救室躺滿兩年了。北京朝陽(yáng)醫(yī)院急診科副主任醫(yī)師王軍宇告訴記者,2014年9月,黃奶奶因肺部疾病生命垂危,在該院搶救室進(jìn)行了氣管切開(kāi)手術(shù)。如今,病情早已穩(wěn)定,基本不需要藥物治療,只需轉(zhuǎn)到有呼吸機(jī)的二級(jí)醫(yī)院即可,但黃奶奶卻在搶救室“住”了下來(lái)。每次家屬來(lái)看望老人,王軍宇總會(huì)勸其為老人轉(zhuǎn)院。而老人家屬認(rèn)為,治療費(fèi)用可以報(bào)銷,沒(méi)多少經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān);若老人發(fā)生病變,在這里救治會(huì)更加及時(shí)。
事實(shí)上,黃奶奶只是急診科滯留病人的縮影。王軍宇介紹,北京朝陽(yáng)醫(yī)院搶救室現(xiàn)有40名病人,有10多個(gè)是滯留病人。他們的滯留導(dǎo)致其他有5名病人只能躺在走廊上的可移動(dòng)病床上。
按照《急診科建設(shè)和管理指南》規(guī)定,急診患者留觀時(shí)間原則上不超過(guò)72小時(shí)!暗F(xiàn)狀是,很多急診患者滯留時(shí)間超過(guò)72小時(shí)!敝烊A棟指出,北京衛(wèi)生計(jì)生委急診質(zhì)控中心曾經(jīng)在北京市各大醫(yī)院做過(guò)一個(gè)調(diào)研,綜合性醫(yī)院急診科病人滯留超過(guò)72小時(shí)的比例達(dá)到1/3,個(gè)別醫(yī)院甚至達(dá)到一半。滯留原因各異:因床位緊張不能及時(shí)收治住院;有些患者不信任基層醫(yī)院醫(yī)療水平;一些老年患者因無(wú)人照料而不愿出院;外地病人認(rèn)為在急診等床入院,就醫(yī)成本更低等等。急診科滯留病人的增多,不但搶占了更多的急診資源,而且增加了交叉感染的幾率。
王軍宇認(rèn)為,將滯留病人轉(zhuǎn)出去,醫(yī)院要把好第一道關(guān)。達(dá)不到急診標(biāo)準(zhǔn)的病人應(yīng)“拒之門外”,做好滯留病人及家屬勸導(dǎo)工作。此外,還應(yīng)加強(qiáng)“醫(yī)聯(lián)體”醫(yī)療機(jī)構(gòu)周轉(zhuǎn),加快康復(fù)醫(yī)院、二級(jí)醫(yī)院、社區(qū)醫(yī)院建設(shè),讓病人能“下得去”。
留不住人:辛苦背后的低薪尷尬
7月14日中午12時(shí)50分,北京安貞醫(yī)院急診科搶救室,一臺(tái)心電儀突然響起警報(bào),因“發(fā)作性胸痛”入院的61歲齊爺爺病危。主任醫(yī)師覃秀川立刻帶領(lǐng)4名醫(yī)護(hù)人員快步走向病床——馬上注射腎上腺素,氣管插管,胸外心臟按壓,心臟超聲檢測(cè),一切都在有條不紊地進(jìn)行。忙完后,覃秀川再次感言,急診科是離死亡最近的科室。急診科“新人”張俊蒙是心內(nèi)科醫(yī)生,最近六個(gè)月輪崗至搶救室工作。雖然只是換個(gè)科室,張俊蒙卻感覺(jué)像換了份工作。“急診室不同于其他科室,這里的病人幾乎是命懸一線,隨時(shí)可能病危,我們的神經(jīng)時(shí)刻處于高度緊張狀態(tài),一般人真受不了!敝形,病人和家屬陸續(xù)開(kāi)始吃飯,但醫(yī)生休息區(qū)卻看不到吃飯的醫(yī)生。覃秀川訂的飯一直放在休息室,直到下班都沒(méi)吃上一口。“我們急診科就是這樣,飯菜放在旁邊也吃不上是常事,上個(gè)廁所都得‘見(jiàn)縫插針’!
覃秀川告訴記者,急診危重癥中心是安貞醫(yī)院的重點(diǎn)科室,醫(yī)院在各方面已經(jīng)采取了一定措施來(lái)支持急診工作,但急診科工作強(qiáng)度高,壓力大,薪水低,仍然讓有些醫(yī)生對(duì)急診科望而卻步。
據(jù)北京衛(wèi)生計(jì)生委急診質(zhì)控中心統(tǒng)計(jì),2013年~2015年,約90%的醫(yī)院急診科人員短缺!瘪愦ㄕJ(rèn)為,急診科要留得住人,亟需提高急診科醫(yī)生的待遇。當(dāng)付出和收入成正比,工作付出得到肯定和回報(bào)時(shí),醫(yī)生的信心一定可以增強(qiáng)。有醫(yī)生則向記者透露,美國(guó)急診科醫(yī)生薪金是其他科室的1.5倍,而中國(guó)的醫(yī)院則很少能做到。另外,國(guó)家還需加大醫(yī)學(xué)生培養(yǎng)投入力度,為急診科提供后備軍。
勸不住人:幾乎每個(gè)醫(yī)生都被病人或家屬打過(guò)
一周前,余劍波生平第一次以“犯罪嫌疑人”的身份進(jìn)了公安局,誣陷他的是他治療的病人家屬。當(dāng)時(shí),余劍波正在出診,一位病人家屬突然沖過(guò)來(lái),大罵他開(kāi)出的藥沒(méi)有作用,并拿出手機(jī)不斷拍照,揚(yáng)言要“曝光”他們。為避免影響其他醫(yī)生工作,余劍波制止病人家屬無(wú)理行為時(shí),不小心碰掉了病人家屬的手機(jī),于是被以“醫(yī)生打人”為由進(jìn)了公安局。
“幾年前,有個(gè)病人因?yàn)槭軅麃?lái)急診科,他朋友一見(jiàn)到我,上來(lái)就掐住我的脖子!庇鄤Σㄖ钡浆F(xiàn)在也不知道是為什么。“一個(gè)小孩看病,陪同有五六個(gè)家長(zhǎng)。孩子稍有‘不對(duì)’,家長(zhǎng)便會(huì)大打出手!庇鄤Σǜ嬖V記者,急診科是醫(yī)患糾紛的高發(fā)區(qū),幾乎每個(gè)急診科醫(yī)生都有被打的經(jīng)歷。余劍波的感受是,事情越小越易產(chǎn)生矛盾,小到病人排隊(duì)不耐煩,尤其是一些咨詢過(guò)其他醫(yī)生后再來(lái)看病的患者,會(huì)對(duì)治療醫(yī)生表現(xiàn)出極大的不信任。
余劍波坦言,醫(yī)患糾紛的最主要原因就是缺乏信任和理解。當(dāng)患者不能理解、信任醫(yī)生時(shí),矛盾就容易出現(xiàn)。解決醫(yī)患糾紛,需要病人理解醫(yī)生的付出,信任醫(yī)生的醫(yī)術(shù)。另外,國(guó)家也應(yīng)制定相關(guān)制度,加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員的保護(hù),在醫(yī)患糾紛發(fā)生時(shí),給予醫(yī)患人員相應(yīng)的保障。▲
編后
經(jīng)過(guò)幾天的采訪,記者不能確定急診科醫(yī)生面臨的困境還有多少。但可以肯定的是,面對(duì)高強(qiáng)度的工作、病人的謾罵毆打,急診科醫(yī)生沒(méi)有退卻。相反,朝夕相伴的堅(jiān)守,讓急診科成為醫(yī)院“奇跡”發(fā)生最多的地方,墻上的一面面錦旗記錄著他們的汗水與付出。在不足百平米的搶救室,急診科醫(yī)生每天用腳一遍遍丈量,他們將自己局限在一室之內(nèi),卻給了患者重新?lián)肀睿踔林厣臋C(jī)會(huì)。對(duì)他們來(lái)說(shuō),每天能夠平安回家,看著子女健康成長(zhǎng),就是最大的滿足!
冬天對(duì)這些人來(lái)說(shuō)是個(gè)坎!有幾點(diǎn)必須要注意 很多人都聽(tīng)過(guò),老人過(guò)冬是個(gè)坎,很多老人在冬天去世,特別是高齡老人。老人要是能扛過(guò)冬天,熬到春天,又能平安過(guò)一年。不管是研究數(shù)據(jù),還是專家分析,事實(shí)也的確如此。 【詳細(xì)】
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